Los 4 niveles del ser humano y las organizaciones son el corporal, el emocional, el mental y el espiritual. La falta de ellos suele general problemas. Aprende a distinguirlos.
EDUARDO TOLEDO INCLÁN
Comentario a un clásico: Guía para perplejos de E. F. Schumacher.
Descubre todo para iniciar un cambio cultural: los primeros pasos, los diferentes estilos de cultura y cómo afecta el liderazgo y las necesidades de las personas.
Para celebrar 2020, te proponemos selección de los 20 mejores libros de auto-organización y liderazgo compartido, para hacer las organizaciones más humanas que se han publicado recientemente.
El secreto de las organizaciones teal es reinventar a las personas. Self-management starts with you. La autogestión comienza contigo. Aprende en este post cómo.
Si te pintaste la cara de blanco, como Coco, esto te interesa para volver de regreso a la Tierra de los Vivos.
La cultura organizacional es el nuevo Marketing: Conoce casos de éxito y cómo reconocer la de tu empresa.
Es hora de hablar de los falsos mitos de la auto-organización. Hay malentendidos que frustran a quienes la practican.
Reseña del libro New Work needs Inner Work, de Joana Breidenbach y Bettina Rollow explicando cómo hacer una implantación teal en una organización.
Reseña del libro ‘Desafiando la tierra salvaje’ de Brené Brown. Explica cómo se enfrenta el dilema entre encajar en un grupo o ser fieles a tus propias ideas.